کد خبر: ۹۴۸۴۳۳
تاریخ انتشار: ۱۰ فروردين ۱۴۰۲ - ۱۵:۰۰
تعداد بازدید: ۳۰۳
دبیر خانه کارگر شهر ری معتقد است اگر حقوق ۱۴۰۲ بر مبنای نرخ تورم افزایش می‌یافت امسال شاهد رونق تولید و کسب و کارها بودیم.

تاثیر افزایش حقوق بر مبنای نرخ تورم بر رونق تولیدبه گزارش خبرداغ به نقل از ایلنا: محمدعلی ترکاشوند گفت: سال ۱۴۰۱سالی دشوار و پراسترس برای کارگران و بازنشستگان بود. امیدواریم سال جدید؛ با مهار تورم ایام پررونق در انتظار اقتصاد و تولید ودر نهایت معیشت مردم باشد.

این فعال کارگری با بیان اینکه کارگران به عنوان مولدان جامعه لایق توجه و حمایت بیشتری هستند، گفت: براساس ماده ۴۱ قانون کار، افزایش حقوق سال جاری باید هماهنگ با نرخ تورم واقعی و کالاهای ضروری در سبد معیشت تعیین می‌شد.

وی با طرح این سوال که تا چه زمانی جامعه کارگری و بازنشستگان باید در اثر بی‌توجهی برخی مسئولین و عدم اجرای قوانین (ماده ۱۱۱-۹۶ و ۴۱) مشکلات معیشتی را متحمل شوند، افزود: درصورتی که شرایط تورم بهبود پیدا نکند جامعه کارگری سال سخت‌تری را به نسبت سال ۱۴۰۱ تجربه خواهد کرد.

این فعال کارگری؛ مشکل بزرگ کشورمان در سالهای اخیر را مشکلات اقتصادی و گرانی‌های افسار گسیخته ذکر کرد و گفت: قوای سه‌گانه با همراهی مردم برای حل مشکلات اقتصادی کشور دست به دست هم بدهند تا سال ۱۴۰۲شعار رهبر انقلاب اسلامی برای مهار تورم تحقق بگیرد.

او تاکید کرد: بایستی دغدغه‌های رهبر انقلاب؛ پیش روی مسئولان قرار گیرد و مسئولان، با جدی گرفتن مشکلات؛ برای نجات کشور از بن‌بست‌های اقتصادی ومهار تورم تلاش نمایند.

بازدید از صفحه اول
ارسال به دوستان
نسخه چاپی
انتشار یافته: ۱
در انتظار بررسی: ۰
غیر قابل انتشار: ۰
اعتراض
Iran (Islamic Republic of)
۱۴:۰۴ - ۱۴۰۲/۰۱/۱۶
0
0
۱۲:۵۲ - ۱۴۰۲/۰۱/۱۶
قانون و عدالت را رعایت کنید
چه تفاوتی بین کارگر شاغل و بازنشسته وجود دارد که شاغل ۱۳-۱۲ میلیون تومان عیدی می‌گیرد ولی کارگر بازنشسته که مشکلاتش قطعا چند برابر شاغل است باید ۱ میلیون و ۸۰۰ هزار تومان بگیرد؟
نظر شما
در زمینه ی انشار نظرات مخاطبان رعایت چند نکته ضروری است
لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید خبر داغ مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است خبر داغ از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب, توهین یا بی احترامی به اشخاص ,قومیت ها, عقاید دیگران, موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه های دین مبین اسلام باشد معذور است. نظرات پس از تایید مدیر بخش مربوطه منتشر میشود.
نام:
ایمیل:
* نظر: