طی آزمون استخدامی وزارت آموزش و پرورش در سال ۹۷، حدود ۱۸ هزار نفر نیروی جدید به وزارت آموزش و پرورش افزوده شد که این افراد پس از دوره یکساله که بدون هیچگونه حقوق، مزایا، بیمه و سابقه بود از ابتدای مهرماه امسال سر کلاس درس رفتند. این افراد به عنوان استخدامی ماده ۲۸ شناخته میشوند.
به گزارش خبرداغ به نقل از آفتابنیوز؛ وزارت آموزش و پرورش در احکام استخدام پیمانی این افراد، افزایش حقوق ۴۰۰ هزار تومانی کارمندان را - به این بهانه که این افراد در سال ۹۷ حقوقی دریافت نمیکردهاند- لحاظ نکرده و حقوقی همانند حقوق سال گذشته یک معلم جدیدالاستخدام را برای آنها در نظر گرفته است که با توجه به تورم افسارگسیخته و وضعیت معیشتی نابسامان، این موضوع باعث نارضایتی آنها شده است.
برخی از این فرهنگیان در تماس با آفتابنیوز، خواستار پیگیری این موضوع و توجه مسئولان برای رفع مشکلات آنها شدهاند.
با عرض سلام و خسته نباشيد ،عليرغم ابلاغ قانون تقليل ساعت كاري معلولين شديد و خيلي شديد به ميزان ده ساعت در هفته به عنوان ماده بيست و هشت قانون جامع حمايت از حقوق معلولين مصوب مجلس شوراي اسلامي به تاريخ بيست اسفند نود و شش و تاييد شده شوراي نگهبان به تاريخ بيست و دوم فروردين نود و هفت و ابلاغ رياست جمهوري به دستگاههاي مختلف ولي وزارت آموزش و پرورش به بهانه هاي گوناگون از اجراي ماده بيست و هشت اين قانون كه صراحتا معلولين شديد و خيلي شديد شاغل در دستگاهها را نيز شامل مي شود؛ استنكاف مي نمايد.به نحوي كه كماكان ابلاغ معلمين مشمول اين قانون به جاي چهارده ساعت در هفته كماكان بيست و چهار ساعت در هفته زده شده است.اين در حاليست كه طبق گفته مسوولين واحد كارگزيني وزارتخانه آموزش و پرورش ماده بيست و هفت اين قانون كه افراد داراي همسر و فرزند معلول را شامل مي شود اجرا خواهد شد. استدلال مسوولين واحد كارگزيني وزارت آموزش و پرورش اين است كه طبق استعلام انجام شده از سازمان امور اداري و استخدامي كشور اجراي اين قانون براي معلمين مقدور نيست در صورتيكه تفسير قانون مصوب مجلس شوراي اسلامي صرفا در صلاحيت خود مجلس و يا شوراي نگهبان مي باشد.
لازم به ذكر است كه اين قانون سال تحصيلي گذشته در آموزش و پرورش اعمال شده بود.
لطفا در صورت امکان منعکس بفرمائید تا حداقل کمی از مشکلات این عزیزان کم شود.
با تشکر فراوان.