معاون نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح از به کارگیری سربازان متناسب با تخصص و مهارت آنها خبر داد.
به
گزارش
خبرداغ به نقل از خبرگزاری صدا و سیما، سردار محمدجواد زاده کمند با اشاره به رویکرد "
تخصص گرایی" در جذب سربازان، گفت: تلاش بر این است که با توجه به توسعه
ظرفیت ها و بخش های مختلف نیروهای مسلح، سربازان نخبه و محقق در پژوهشکده
های نیروهای مسلح جذب شوند. وی نتیجه اقدامات انجام شده را موجب ارتقاء
روحیه و انگیزه سربازان در گذراندن خدمت سربازی بیان کرد و افزود: جوانان
سرباز در عرصه های مختلف امنیتی و دفاعی، سازندگی، نظم و امنیت نقش به
سزایی ایفا می کنند.
سردار زاده کمند با اشاره به اینکه حفظ شأن و
منزلت سربازان از رویکردهای جدی نیروهای مسلح در قالب اجرای برنامه هایی
مطلوب است گفت: تجلیل از خدمات سربازان منتج به ارتقاء انگیزه و منزلت
سرباز خواهد شد.
وی درباره ارزیابی اقدامات خوشایندسازی خدمت سربازی
و ارتقاء بهره وری سربازان گفت: در گذشته رویکرد نیروهای مسلح، استفاده
بیشتر از توان سربازان در عرصه نظم و امنیت بوده اما در سال های اخیر با
تغییر روش ها، سعی داریم تا ضمن استفاده بهینه از توان و استعداد جوان
سرباز، افراد توانمندی را پرورش دهیم که برای کشور و جامعه اسلامی مفید
باشند. سردار زاده کمند با بیان اینکه تغییر رویکردها در بیشتر یگان ها
اجرایی شده است، افزود: در پی اقدامات صورت گرفته در زمینه بهبود شرایط
محیطی و رفاهی سربازان و تغییر رفتارها و برخوردهای فرماندهان، منزلت و شأن
سرباز در نظام جمهوری اسلامی ایران با گذشته قابل مقایسه نیست. معاون
نیروی انسانی ستاد کل نیروهای مسلح گفت: در آینده نیز با ادامه این رویکرد،
به طور قطع شرایط بهتری خواهیم داشت چراکه حفظ منزلت سربازان از رویکردهای
جدی نیروهای مسلح است.
